»Če hočemo imeti spodobna delovna razmerja ... moramo povrniti prejšnje stanje, brez kakšnih velikih reform, le z večjim nadzorom in pozornostjo pri sklepanju pogodb.«
»Institut opozorila pred odpovedjo delovnega razmerja po zakonu o delovnih razmerjih ne predvideva možnosti formalnega ugovora, zato je 38 zaposlenih vnaprej obsojenih kršenja delovnih obveznosti, brez možnosti ugovora ali zagovora.«
»Vlogo aktivnega kupca ZZZS-ja brez možnosti vsebinskega nadzora nad izvajanjem storitev, brez možnosti sankcioniranja si težko predstavljam. Ta del je treba dodelati.«
Kliknite povezavo za prikaz izjav v želenem obdobju